Ik geloof niet in complottheorieën. Die worden alleen maar door de overheid bedacht om ons af te leiden.
|
|
Over de mythes, missers, mensen en mogelijkheden |
Een vrolijk boek over een onderwerp waarover wel eens te moeilijk wordt gedaan. Niet dat teamwerk simpel is, verre van dat. Maar het is ook niet zaligmakend. Door te laten zien waar het fout gaat, leer je misschien wel meer van teams dan door te horen hoe het wel moet.
Waarom teams niet werken. Over de mythes, missers, mensen en mogelijkheden - Harvey Robbins & Michael Finley
Meer over dit boek op managementboek.nl
Waarom teams niet werken
Meer weten over onze aanpak?
Kijk in onze klantenlijst, en laat ons weten wie je graag wilt spreken.
(Dan hoor je het ook eens van een ander...)
Voor wie meer uit zijn afdeling wil halen
Een leuk boek over het beter, leuker, spannender maken van teams. Door lekkerder samenwerken zorgen voor meer resultaat. Heerlijk geschreven.
Uiteindelijk gaat het om cultuur. En wat we volstrekt eens zijn met Busscher, is dat cultuurverandering een buitengewoon taai (of onmogelijk) proces is als je dat voor een ministerie of een organisatie van duizenden medewerkers wilt bereiken. Maar dat je dat in een team of afdeling best voor elkaar kunt krijgen. Met een beetje goeie wil van de baas, en wat praktische tips. Bijvoorbeeld uit dit boekje.
Pimp je afdeling, voor wie meer uit zijn afdeling wil halen - Jeroen Busscher
Meer over Pimp je afdeling op managementboek.nl
Pimp je afdeling
Lekker praktisch, en zeer toepasbaar resultaat.
Ons nieuwe boek Waarom doen ze het niet gewoon? Zorg dat je consultants en techneunten opdrachtgevers vinden en tevreden houden is uit.
Je kunt het hier bestellen
.png)
